Чӣ тавр пайдо кардани як мандат барои кӯмак ба инкишоф додани карера

Бо интихоби афроди дорои хусусиятҳои хуб коркардани саломатӣ дар соҳаи тандурустӣ

Мутахассиси шумо метавонад ба шумо кӯмак расонад ва ноил шудан ба ҳадафҳо, аз хатогиҳои касбӣ ва саёҳати сиёсии худ ё бюрократия дар беморхона кӯмак расонад.

Дар ин ҷо якчанд маслиҳатҳо оид ба дарёфти маслиҳате, ки метавонанд ба шумо кӯмак расонанд ва инкишоф диҳанд, ҳамчун мутахассиси тандурустӣ.

Менон бояд дар соҳаи худ ё ихтисос дошта бошад

Равшан аст, ки як мушовире, ки дар соҳаи тандурустӣ таҷриба мешавад, метавонад ба шумо бо дониш ва таҷриба кӯмак кунад.

Маслиҳат бояд дар намуди нақши шумо кор кунад - масалан, агар шумо ҳамшира бошед, ё ҳамшираи дилхоҳатон, шумо бояд ба ҳамшираи таҷрибаатон, ки ба шумо пешкаш карда мешавад, интихоб кунед. Табибони нав ё духтурони оянда бояд табибонро ботаҷриба кунанд, то онҳо онҳоро роҳнамоӣ кунанд.

Нозирон, ки маҳаллӣ ё наздик ва дар ташкилоти шумо интихоб мекунанд, интихоб кунед

Ин на он қадар осон аст, ки роҳбари худ наздик шавед, инчунин ба шумо роҳнамои шуморо ба воситаи роҳҳое, ки ба минтақаи шумо, хусусан масъалаҳои иқтисодӣ, сиёсӣ ё ҳуқуқӣ, ки метавонанд ба нақши шумо таъсир расонанд, роҳнамоӣ кунад. Масалан, қонунҳои амалкунанда ва мақомоти клиникӣ ва мустақилият аз давлат ба давлатҳои гуногун барои дастрасии фаровони миёна фарқ мекунанд. Илова бар ин, ҷубронпулии суғурта фарқият, қонунҳои таблиғот ва қонунҳои шиканҷа талаботҳои гуногун ва литсензияро барои ҳар як давлат низ барои табибон ва дигар муассисаҳои тиббӣ фарқ мекунанд.

Менеҷерро биомӯзед, ки ба муқоиса кардани монандӣ ва гуногунрангӣ нисбат ба қуввату заифии шумо қобилият дорад

Агар шумо маслиҳатеро интихоб кунед, ки умуман муқобили худи шумо аст, шумо фаҳмед, ки барои он ки ба ин шахс дахл дорад, душвор аст.

Бинобар ин, онҳо метавонанд роҳнамоӣ ва роҳнамоии онҳоро пайравӣ кунанд. Аз тарафи дигар, агар шумо маслиҳатеро интихоб кунед, ки дар ҳама ҳолат ба шумо монанд аст, ӯ метавонад қобилияти бештареро ба малакаи мавҷуда, ки қобилияти худро аз минтақаҳои заифи шумо ба шумо кӯмак мекунад, ба шумо кӯмак расонад.

Гирифтани Mentor набояд барои танзими расмӣ бошад

Шумо набояд ягон касро муаррифӣ кунед, ё онҳоро ба имзо расонед.

Машваратчӣ метавонад шахсест, ки дӯсти ё ҳамкор кор мекунад, ки дар вазифаи касбӣ бошад, ки ба худ машғул шудан аст. Агар шахс хоҳиш кунад, ки ба саволҳо ҷавоб диҳад, маслиҳат диҳад ва як бор ёрӣ диҳад, шумо худатон маслиҳат медиҳед! Ки гуфт, як мотор бояд ҳатман иштирокчии омодагӣ бошад. Агар шумо боварӣ надошта бошед, шумо аллакай методикаи ояндадори худро мефаҳмонед, бо чунин суханон гуфтан мумкин аст: "Кароли шумо хеле бомуваффақ буд, ва ман фикр мекунам, ки ман аз таҷрибаи худ чизи зиёдеро омӯхта метавонам. Оё шумо фикр мекунед, ки агар ба шумо маслиҳат диҳед ва захира барои ҷавобҳо ба саволҳои марбут ба касб ё маслиҳати ҳалли мушкилот? "

Чӣ гуна мандати ҳуқуқӣ метавонад ба шумо кӯмак расонад, ки ба шумо кӯмак расонад

Пас аз он ки шумо беҳтарин маслиҳат, ки дар нақши муҳими касбӣ аст ва дорои хусусиятҳои дуруст аст, дар инҷо чанд роҳе ҳастед, ки роҳнамо метавонад ба шумо дар рушд ва пешрафти соҳаи саломатӣ барои муваффақияти беҳтарин кӯмак кунад:

Чӣ тавр ба ментор

Бисёр мутахассисони ботаҷриба дар якҷоягӣ масткунандагон буданд. Аксари mentors аз музди ҷолиби машваратӣ баҳра мебаранд ва аз дигарон кӯмак мекунанд. Шумо метавонед аз тариқи марҳамат ба шумо тавсия диҳед, ки ба ӯ маъқул шавед.

Эҳтимол, агар шумо бо роҳбари худ кор кунед, имконияти баргаштанро бармегардонед ё ҳатто танҳо ба хӯроки нисфирӯзӣ гирифтан лозим аст.

Бо вуҷуди ин, яке аз роҳҳои беҳтарини шумо метавонад ба шумо тавсия диҳед, ки кӯмаки худро истифода баред, дар соҳаи тандурустӣ муваффақ гардед ва сипас ба як навбаи нави дигар роҳбарӣ кунед, то ки як рӯзро як-як-яктарафа пешкаш кунед!